A sofőrökre egyaránt szükség van az áruk és a főnökök szállítására szolgáló szervezetekben, valamint azok számára, akik szeretnék jól érezni magukat az úton, anélkül, hogy részt vennének a vezetésben. Nem lesz nehéz őket felvenni, ha világosan meghatározza vágyait és igényeit.
Utasítás
1. lépés
Képzelje el, milyen emberek gondoskodnának önről, mint sofőrről. Végül is sok időt tölt majd ezzel a személlyel, különben ő válik felelőssé az értékes rakományért, amely a profitját alkotja. Miután többé-kevésbé megértette vágyait, küldjön hirdetést újságokba, rádióba és televízióba, és várja meg a jelöltek hívásait.
2. lépés
Találkozzon mindegyikükkel személyesen, anélkül, hogy a felelősséget átruházná a beosztottakra. Önnek értékelnie kell a járművezető jelöltet, beszélnie kell vele és kialakítania a saját véleményét erről a személyről.
3. lépés
Vegye figyelembe a vezetési élményét. És ez nem csak a tanúsítvány dátumaira vonatkozik. Feltétlenül kérdezze meg, hogy a jelöltnek van-e saját autója, és milyen gyakran vezeti. A vezetési tapasztalat nem attól függ, hogy a dokumentumokat kiállítják-e a közlekedési rendőröknek, hanem az, hogy az ember mennyi időt töltött a volán mögött.
4. lépés
Tájékozódjon a járművezetőkre valaha alkalmazott bírságokról és egyéb büntető intézkedésekről. Ha jogait többször elvették tőle, ez ok arra, hogy megtagadják a felvételét. Gyakori gyorshajtási jegyek, folytonos vonalak keresztezése stb. - sokat mondanak a vezetési stílusról.
5. lépés
Beszélje meg a sofőrrel felelősségének mértékét, pontosságát. Nagyon figyeljen a reakciókra és a válaszokra, ezek sokat elmondhatnak az illetőről.
6. lépés
Beszélje meg az alkoholhoz való hozzáállását és annak gyakoriságát. Ideális esetben a sofőr nem ivó, vagy olyan személy legyen, aki csak ünnepnapokon fogyaszt alkoholt. Ellenkező esetben egy reggel fennáll annak a veszélye, hogy füstölgő, sőt nem teljesen józan vezetőt szerez, ami rossz következményekkel jár.
